Zawody

Klasy patronackie

Kształcenie

Co to jest kształcenie dualne?

Stypendia

Stypendia dla uczniów

CMC

Kogo chcemy zatrudnić?

ZAWÓD NA PROPSIE

Od 2016 roku CMC Poland angażuje się w realizację dualnego systemu kształcenia. Hasło „Zawód na propsie. Technikum daje więcej”  towarzyszy nam od 2019 r. kiedy rozszerzyliśmy współpracę w tym zakresie z lokalnymi szkołami technicznymi. Dualna forma edukacji, dzięki której uczniowie praktykują swoje techniczne umiejętności u potencjalnego, przyszłego pracodawcy, umożliwia młodym ludziom lepszy start w przyszłość, jakościowe miejsca pracy w CMC Poland i wynagrodzenie zasadnicze nie niższe niż 6000 zł brutto – zaraz po zakończeniu technikum!

CMC Poland cały czas się rozwija, dlatego potrzebujemy osób z wykształceniem technicznym na wydziałach produkcyjnych i w obszarze utrzymania ruchu. Stawiamy na fachowców, o których wiedzę i kompetencje dbamy już od najniższych klas technikum.

Wybierz zawód dla siebie spośród 6 proponowanych kierunków w klasach patronackich CMC Poland, aby po ukończeniu technikum zarabiać dobre pieniądze w Zawierciu!

Prezes CMC Poland Wojciech Więcławik

NASZE KLASY PATRONACKIE

Wybierając jedną z klas patronackich CMC Poland na swoją ścieżkę edukacyjną, możesz otrzymać konkretne benefity tj.:

  • Wiedza i doświadczenie naszych Instruktorów praktycznej nauki zawodu
  • Stypendium miesięczne za dobre wyniki w nauce (od 200 zł do 600 zł w zależności od klasy)
  • Rozwój i wsparcie merytoryczne uczniów na każdym kroku ścieżki edukacyjnej
  • Zdobywanie konkretnych umiejętności i kompetencji na warsztatach szkoleniowych oraz wydziałach produkcyjnych w przyjaznej atmosferze
  • Przebywanie w środowisku ludzi, którzy z pasją i zaangażowaniem realizują zadania w pracy
  • Nauka zawodu z wykorzystaniem niezbędnych narzędzi pracy w nowoczesnej firmie przemysłowej
  • Lepszy start w przyszłość jako absolwent/ka klasy patronackiej CMC Poland:
    • Możliwość podjęcia pracy po ukończeniu technikum z wynagrodzeniem zasadniczym na start w wysokości nie niższej niż 5500 zł brutto
    • Możliwość rozwoju zawodowego
    • Możliwość kontynuacji ścieżki edukacyjnej przy wsparciu CMC Poland na studiach I stopnia na kierunkach preferencyjnych jak np. Metalurgia

dlaczego warto zostać technikiem?

600

od 200 do 600 zł stypendia miesięczne

6000

zł brutto minimalnego wynagrodzenia zasadniczego w pierwszej pracy po ukończeniu technikum

64

absolwentów klas patronackich z sukcesem pracuje w CMC Poland

MY JUŻ WYBRALIŚMY

Młodzi pracownicy CMC, którzy ukończyli lokalne technika i szkoły zawodowe

O DUALNYM KSZTAŁCENIU W MEDIACH

  • Client Image

    Zapowiedziana przez hutę CMC inwestycja o wartości ponad 300 mln zł w trzecią linię walcowniczą w Zawierciu będzie wymagała zatrudnienia 300 osób. W sumie w ciągu dziesięciu kolejnych lat firma będzie potrzebowała tysiąca nowych pracowników.

    Wnp.pl

    • Wnp.pl
    • PHP Student
  • Client Image

    Potentat hutniczy z Zawiercia od kilku lat współpracuje ze szkołami średnimi i uczelniami, aby wykształcić przyszłych pracowników i uniknąć problemu luki pokoleniowej. Fot. CMC Poland sp. z o.o.

    My zawodowcy

    • My zawodowcy
    • PHP Student
  • Client Image

    Zatrzymać młodych. Władze Zawiercia i najwięksi pracodawcy w tym mieście będą zachęcać mieszkańców, by nie wyjeżdżali. Największym pracodawcą w Zawierciu jest huta, która rozwija się i zwiększa zatrudnienie. Władze miasta chcą pomóc w tym, by znajdywała pracowników na miejscu, wśród mieszkańców Zawiercia.

    Samorząd PAP

    • Portal.pl
    • PHP Student